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your values.

Transparency

Exclusive Partners makes all its decisions and its files available to investors with due diligence. The amount of commission received by Exclusive Partners from asset management firms, banks or selected insurance companies is communicated to investors and is never a factor in product referencing decisions.

Independence

Exclusive Partners is an independent firm in order to fully serve its investors.

Follow-up and Support

Exclusive Partners is committed to following the products selected and to supporting investors for the entire duration of their investment.

Qualité et rigueur

Exclusive Partners has adopted the most exacting standards in terms of offer selection and rigor provided to the advice and service we offer. 

Each member of the team has a high level of experience in their domain and Exclusive Partners has decisively chosen selectivity and quality rather than volume.

Durabilité

La prise en compte des risques en matière de durabilité dans notre processus de sélection des produits financiers a deux objectifs principaux. D’une part accompagner la transition de notre société vers un avenir durable, et d’autre part permettre à nos clients de donner du sens à leurs investissements. Cela permet aussi de limiter les risques liés à la survenance d’évènements à caractère environnemental, social ou de gouvernance pouvant avoir des conséquences négatives sur la valeur des produits financiers que nous proposons et/ou conseillons à nos clients ou à nos partenaires.

La durabilité et l’intégration des risques associés sont pris en compte lors de la due diligence des fonds référencés et la politique ESG est notamment analysée. En revanche sur les produits bancaires et nos conseils en assurance, ces critères ne sont pas systématiquement pris en compte.

Nos services de conseils en investissement et de conseils en assurance excluent les entreprises et les supports d’investissement qui ont une implication négative au niveau du climat ou impliqués dans la production ou la vente d’armes controversées, et celles impliquées dans la production de tabac.

En outre, les règles de rémunération sont élaborées de telle sorte que le niveau des rémunérations attribuées soit en lien avec les résultats et les valeurs stratégiques de la société. Aussi la part variable de la rémunération n’encourage pas une prise de risque incompatible avec les profils de risques financiers et en matière de durabilité.

 

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